吉林市助企兴业,吉林市助企服务

 admin   2024-03-09 21:08   23 人阅读  0 条评论

吉林省人民政府


关于2022年当地就业创业活动


目标责任制评价情况报告


正韩[2023]10号


各市人民政府,长白山管委会,省政府各司局、各直属机构如下


根据省政府部署,省就业创业扶持小组对2022年全省就业创业目标责任制完整性进行了评估。评价结果如下。


一、就业创业任务完成情况


主要目标和任务已全面实现。2022年,面对疫情巨大影响和前所未有的就业压力,各地忠实落实大教堂委员会和省政府的工作部署,坚定承担稳定和维护就业的政治责任,重点支持企业。我们以超常力度高效推进稳就业、促就业、防失业等各项政策,深化“一服务并求”创新提升工程,创造性推进就业创业工程,实现重点经营目标和任务。做。牢牢。全省累计城镇新增就业2517万人,完成年度计划的109%,带动农村劳动力转移就业29973万人,完成年度计划的111%,在269个乡镇建立返乡创业基地建成。完成年度计划的147%,接受职业技能培训的人数4659万人,完成年度计划的222%,接受职业技能培训和创业培训的残疾人208万人,完成年度计划的130%,5835名青年学员,完成年度计划的117%,发放企业担保贷款297亿元,完成年度计划的130%。完成计划199人,完成年度计划120581人,完成年度计划107项。


重点群体就业保持稳定。一是精心为高校毕业生提供就业服务。各地举办高校毕业生就业专题讲座,定期召开专题班会,鼓励高校毕业生就业创业。省人力资源社会保障部与省教育部签署战略合作协议,共同开展各类“校园公共就业服务”活动和专场招聘会,为高校毕业生提供“1311N”就业。服务。每年发放一次性扩招补贴26961万元,惠及高校毕业生17974人。建成“高校毕业生就业创业培训中心”78个,培养毕业生1065人。二是全力促进农村人员流动就业。直达返岗班列已开通,将近5400名农民工“点对点”运送到全州各地。打造大型劳务品牌80多个,培训劳务经纪人9260名,创造就业岗位35万多个。鼓励农民工就近就业增收,带动全县新增就业13289万人,占前期就业人数4126人。着力提高农民工职业技能、稳定就业,为1481万人次农民工提供职业技能培训,确保稳定就业。三是帮助弱势群体脱贫就业。新增就业保障车221辆,带动1300余人脱贫就业。实施流动人口就业支持专项措施,全省4175名外出务工人员中,已有4170人实现就业,就业率接近100。发展农村公益岗位,从业人员5213人。城镇失业人员再就业837万人,失业人数增加66万人。下岗非失业户1135人,失业救济1135人,扶持率100%。


各地工作亮点不少。长春市实施“安全就业十点行动计划”,顺利实现就业10万高校毕业生、城镇新增就业10万个、转移100万农民工“三大支柱”目标。吉林市开展万名学生“企业发展扶持”活动,建立供需选拔,针对各高校毕业生开展招聘和就业推介活动336场,提供就业岗位163万个。四平市已打造“双料月嫂”、“艺树养猪”、“一通贵鸽”等7个劳务品牌,累计吸纳农民工23万人。辽源市实施《就业服务基层能力提升计划》和《就业创业服务快速行动》,举办55期基层工作人员能力提升培训班,支持超过34万户企业通过就业信息管理系统在线办理。通化市与全省52所高校、61家企业建立对接,与通化师范大学成立“通化教师学习就业工作室”,加强服务,引导大学毕业生在省内就业。白山市印发《企业创利、促创业、就业保障、民生保障政策汇编》,密集开展政策宣传,落实减负、扶持企业、就业保障政策,促进可持续增长。到2022年,全市各类市场主体达到1274个、100万户,比上年增加47户。松原市通过落实农民工交通扶持政策、技术培训、就业信息推荐服务、开发公益岗位、建立帮扶工场等多种渠道,帮助15957人脱贫就业。白城市在广播电视台微信公众号推出“‘就业红娘’”栏目,助你找到成功工作,并在知提示白城、白城新闻网、白城新闻网等持续开展线上线下招聘活动。白城电视台.网络和其他。盐边县重点构建“1+2+3+N”就业创业工作机制,不断提高工作效率和服务水平,开展“5对5对标”活动,促进9440名城镇失业人员再就业。我做到了。人们。长白山保护开发区开展辖区内人力资源信息统计,建设信息数据库,为精准就业服务提供数据基础,成立了3个企业就业服务队,为182家企业落实政策,我们正在广泛宣传,积极开展就业服务工作。提供就业服务。帮助企业解决人力资源需求。梅河口市向肉牛养殖户提供无息贷款552笔、共计2757万元,重点抓好“秸秆还肉”促进农民就业增收重点工程。


2、工作中存在的题


就业空间正在缩小。由于三年来疫情反复和宏观经济负面影响,我省经济下行压力加大,市场主体吸纳就业意愿下降,重点群体就业能力和创业意愿缺乏,新增就业岗位全市就业增速放缓,就业形势不容乐观,就业保障压力依然存在。


结构性矛盾依然存在。从需求端看,需要更多高技能人才,但从供给端看,实际劳动力技能水平相对较低,高技能人才紧缺、流失。全省就业结构正在发生质的变化,力度必须加大。


青年就业面临压力。我们州的大学毕业生数量持续增长,达到历史最高水平。年轻一代就业观念保守、追求稳定,政策性就业岗位供给有限。随着经济增速放缓和就业放缓加剧,年轻人就业压力持续加大。


三、评价结果及应用


总分排名前四的分别是长春市、辽源市、吉林市、延边省。


按指标完成百分比排序的前三个单独指标是


1城镇新增就业白山市、白城市、长白山保护区开发区;


2农村劳动力转移就业辽源市、吉林市、四平市;


3、返乡创业基地吉林市、元嘉市、通化市


4职业技能培训长春市、梅河口市、四平市;


5稳定农民工就业的职业技能培训长白山保护开发区、白山市、白城市;


6、农民工等重点群体职业技能培训四平市、吉林市、松原市


7、管理人员培训四平市、白山市、吉林市、长白山保护开发区;


8个创业培训辽源市、梅河口市、四平市;


9实施残疾人职业技能培训和创业培训长白山保护开发区、长春市、白山市。


10名青年学员长白山保护开发区、白城市、通化市;


11发放创业担保贷款辽源市、白山市、梅河口市;


12无贫困劳动力就业白山市、白城市、四平市;


13、创业创富带头人长春市、白城市、吉林市。


对上述优秀单位进行表彰,并对综合评价得分最高的四个城市——长春市、辽源市、吉林市、延边州在分配就业补贴和专项启动资金时给予一定的优惠权利。2023年,促进就业和


吉林省人民政府


2023年4月3日


原文链接


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