关于COVID-19休假规定的通知?

 admin   2024-06-25 06:20   23 人阅读  0 条评论

一、关于COVID-19休假规定的通知?

-请假1天以上至3天以上,学生通过i招远APP请假辅导员批准团研办主任确认学院备案。


超过3天至7天的请假,学生通过i招远APP提出请假辅导员核实具体情况并提出初步处理意见团委学生工作办公室主任批准校团委确认学院分管学生工作的领导向学生工作办公室备案。


请假超过7天至14天,学生通过i招远APP提出请假辅导员核实具体情况并提出初步意见团委学生工作办公室主任审核签字批准学院学生工作领导到工作办公室确认学生档案。


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请假超过14天的,按照《昭通大学全日制学生学籍管理规定》执行,同时向学生工作办公室备案。


请假批准后,学生离校时须向保安人员出示招远APP电子审批凭证。


2.疫情期间请假申请及审批程序


疫情期间审批学生请假时,要严格执行学校疫情防控要求,坚持非必要不外出。除非常必要的特殊情况外,学生请假不予批准。


病假。学生通过i招远APP申请请假,辅导员核实具体情况并按照日假权限办理。学生如因发热、咳嗽、乏力、呼吸困难等疑似症状请假,辅导员须报校医室备案。


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事假。学生通过招远APP申请请假,辅导员核实具体情况并根据日假权限严格审批。


夜间紧急医疗就诊和其他紧急情况。由24小时值班人员酌情处理,不会通过i招远APP审批。值班老师应根据情况与辅导员、学院领导及学校相关职能部门领导联系。事后,值班老师和辅导员应尽快将事件详情书面报告学院和学生工作处。


公众假期。根据《昭通大学组织学生外出安全管理办法》,不得通过i招远APP提交请假申请。


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3.学生休假及续假手续


学生请假结束后,必须办理退假或续假手续。


病假被取消。取消请假时,学生必须提供请假期间的医疗证明,辅导员将再次核实取消情况。当发热、咳嗽、乏力、呼吸困难等疑似症状消失后,辅导员必须再次向校医务室报告,校医务室将对病情进行追踪。


如需取消请假,学生必须通过招远APP提交取消请假申请。辅导员及时确认学生返校情况,办理学生取消请假事宜,并向学院团委学生工作办公室主任、分管学生工作的领导和党政领导汇报学院按照休假审批权限。


二、公司2月5日、6日、7日、8日放假合法吗?

根据国家法律规定,带薪休假属于弹性工作制,公司在征得员工同意的情况下可以采取这一措施。针对COVID-19防控的需要,政府也大力提倡实行弹性工作制。因此,只要公司征得员工同意,且不影响员工权益,将2月5日、6日、7日、8日作为假期是合法的。但公司应明确休息时间、工作时间和工资,并与员工协商沟通,确保员工利益得到保障。同时,企业也要为员工提供安全保障,减少员工与人群的接触,确保疫情防控有序进行。


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