「热点资讯」塞尔维亚员工薪酬制度分析最低工资、加班费和工资支付

 admin   2024-08-03 10:22   13 人阅读  0 条评论

最低工资


2024年1月至12月,塞尔维亚最低工资将从2023年的每小时230塞尔维亚第纳尔提高到271塞尔维亚第纳尔,每月最低工资达到47154塞尔维亚第纳尔,平均每月401欧元。雇主支付的工资不得低于上述最低工资要求。


支付频率


通常情况下,塞尔维亚的工资至少每月根据章程和劳动合同规定的期限支付一次,最迟在月底支付上个月的工资。


薪水


雇主有义务在支付工资和补偿时向雇员提供工资单。塞尔维亚的每张工资单必须包含雇主数据,例如公司详细信息、雇员的工作年数/月数、雇员的姓名、地址和工作时间。整体比较复杂基本工资、金、雇主的社会保障缴款、员工的工资总额、养老金、健康保险和其他缴款、税率、扣除额、净工资、远程工作津贴等。


公司在设定薪资时有多种选择。


通过您自己的子公司处理薪资这需要塞尔维亚分公司并招聘财务主管来管理分公司内的薪资题,这需要投入大量时间和资源来了解和遵守所有当地税收和薪资。


与KnitGlobalEORNominalEmployer合作KnitNominalEmployer的一站式薪资解决方案可以处理您的所有薪资和合规题,减轻计算和支付的负担。


塞尔维亚雇主常见的违规风险和处罚


员工错误分类在塞尔维亚,被发现将员工错误分类为个体承包商的企业可能面临严重的财务风险,并面临罚款、欠税和其他处罚。对员工进行错误分类可能会导致严重的法律后果。


违反集体谈判塞尔维亚的许多行业也受到集体谈判的约束。违反集体谈判可能会给公司带来严重损失。


雇主在雇佣合同规定的某些条件下以明显自主的方式进行的活动可能对雇员或国家造成损害,并可能构成非常严重的犯罪。雇主可能会因屡次违规而面临额外制裁。


违反最低工资根据最低工资规定,向履行委托合同或提供服务的人员支付的工资低于履行订单或服务的每小时适用的最低小时工资,即构成违反最低工资规定。企业家或代表企业家或其他组织单位行事的人应对此类犯罪行为承担责任。


违反工作时间规定如果雇主是法人实体,则每次违反工作时间规定的罚款为600,000至200万塞尔维亚第纳尔;如果雇主是公司,则罚款约为5,300至17,050欧元。违规金额为300,000至500,000塞尔维亚第纳尔,约合2,560至4,260欧元。


安全与健康违规行为雇主必须确保员工拥有安全健康的工作环境。遵守健康和安全法规不仅是法律要求,对于员工的福祉也很重要。对于安全和健康违规行为,罚款的数额将取决于违规行为的性质和严重程度。


非法解雇非法解雇可能导致雇主支付赔偿金,赔偿金额将取决于雇员的服务年限、残疾程度和其他相关因素。


就业歧视和不平等待遇根据具体情况,法院可以命令雇主对歧视和不平等待遇行为进行赔偿。具体赔偿金额将取决于歧视的性质和严重程度,这可能构成行政违法。


数据保护和侵犯隐私根据塞尔维亚法律,某些个人数据的处理和保护适用严格的规则,某些数据保护违规行为被视为严重犯罪。


在不提供合法的情况下休假如果您的雇主不提供合法并且无权让您休假,您可能会被罚款。罚款的具体金额取决于违规行为的性质和严重程度。


通过KnitPeople,您可以防止员工因缺乏对当地政策和法规的了解而导致错误分类和拖欠企业和员工税款,并获得专业的解决方案和可靠的支持。


如何在塞尔维亚收款


除非法律另有规定,工资原则上以当地货币塞尔维亚第纳尔支付。


塞尔维亚金规则


在塞尔维亚,劳动法没有规定金,金的支付和规定可能会受到公司政策的影响。但塞尔维亚有明确规定,员工工资由基本工资、绩效工资和加班费组成。工作绩效取决于完成工作的质量和数量以及员工对工作职责的态度。以下是与金相关的一些一般规则和规定


绩效金


绩效金是根据员工在一定时期内的绩效考核而发放的金。这些金通常基于既定的绩效目标和评估体系,并根据员工的个人工作成果、目标实现、技能发展和其他因素确定。在塞尔维亚,绩效金是员工工资的一部分,作为对工作中杰出表现或特定目标实现的认可。用人单位在支付绩效金时应考虑以下几个方面


建立金计划雇主可以制定自己的金计划,并在雇佣合同或政策文件中明确规定。金计划应包括条件、标准、支付时间和金金额等要素,以确保透明度和公平性。


金支付方式金可以通过现金、支、银行转账或其他方式支付。付款方式必须符合适用的劳动法和税务要求。


平等待遇雇主在支付金时必须遵守反歧视法,并通过确保金不受性别、种族、宗教或国籍等因素的影响来确保公平待遇。


金纳税义务额外金通常被视为应税收入。雇主在支付金时必须扣除适当的税款并向塞尔维亚税务机关报告。


尽管塞尔维亚没有法定金,但塞尔维亚许多雇主利用激励措施来吸引更多员工和人才。用人单位规定金支付方式或者条件的,用人单位必须遵守相关条件。


塞尔维亚热门行业的薪资


根据塞尔维亚共和国统计局的数据,2024年3月塞尔维亚的平均工资毛额为133,373塞尔维亚第纳尔,平均净工资为96,913塞尔维亚第纳尔。


万灵军市场部


一、有谁能介绍到国外干钢铁行业?

河北钢铁集团正在南非建设钢厂,并收购了塞尔维亚斯梅德拉沃钢厂。两家公司都需要人才,目前正在招聘。


二、去塞尔维亚打工可靠吗?

可信度很大程度上取决于您正在寻找什么工作。如果这份工作适合你,你就会值得信赖。


塞尔维亚是位于欧洲东南部巴尔干半岛中部的内陆国家。塞尔维亚总面积88361平方公里,首都贝尔格莱德。与黑山、波斯尼亚和黑塞哥维那、克罗地亚、匈牙利、罗马尼亚、保加利亚、北马其顿和阿尔巴尼亚接壤,欧洲第二大河多瑙河的五分之一流经境内。


本文地址:http://eptisonshop.com/post/85185.html
版权声明:本文为原创文章,版权归 admin 所有,欢迎分享本文,转载请保留出处!

 发表评论


表情

还没有留言,还不快点抢沙发?